林虎见两人没有打起来，松了一口气，又见两人当着自己的面放狠话，对自己视而不见，上去就是一人一脚，踹出了人堆。

又对着执勤的保卫科人员骂道：“干什么吃的？没看到围成一团了啊？就两个打架的都控制不住，保卫科要你们来干什么。还杵着，赶紧维护秩序，乱糟糟的像什么样子。”

围观的众人见保卫科的发火了，赶紧推推囔囔的重新排队，有两个反应慢半拍的，一人屁股上挨了一脚。

杨利民刚好在窗户边上张望，看到了人群发生的一幕，虽然听不见说了什么，但是要打架的情形还是看在眼里。

皱着眉头，想了一下，现在厂里人越来越多，以后打架的事肯定少不了，得想个办法预防一下。

打伤打死，打坏设备都是很不良得影响，还有工人同志相对来说都比较抱团，不及时干预，会很容易发生群体事件。

对于这么急切地招工，一下子招3000人，杨利民内心其实不太同意。

他的想法是分两批或者三批招进来，给厂里一个缓冲的时间，也有足够的人手来带教新工人。

厂里的后勤基建物资也能跟得上。

但是陈书记是一把手，在厂里有着绝对的领导权，性格又雷厉风行，做人强势。

说时不我待，要尽力去克服困难。

还有何雨梁，心里明明是赞同自己的想法的，表决的时候却支持陈书记的意见。

因为何雨梁分管车间，所以他的意见会比较重要，自己作为厂长，该怎么把何雨梁拉过来呢？如果拉不过来，调整分工呢？

不然以后的工作可很难干啊!

拿起电话，给保卫科打了过去，“我是杨利民，叫你们林科长到我这来一下。”

又让秘书去隔壁看看何雨梁在不在，叫他过来一下。

很快，二人便出现在杨厂长办公室。

“林科长，刚刚报名队伍骚乱是怎么回事？”

林虎的人事资料并不在轧钢厂，杨厂长是能管又不能管，对林虎说话还比较客气。

等林虎说完，杨厂长看着两人说道：“厂里人越来越多，打架的事以后肯定会越来越多，你们两位一人管车间，一人管秩序和安全，我认为有必要制定相关规定，规范一下。

还有人员来源比较杂，人数太多，很多来不及甄别。小偷小摸的事肯定少不了，保卫科要加强巡视，保护厂里的重要机密，防止国家财产的流失。

以前钢厂还是娄家的时候，我可听说有工人偷钢材去卖，这一块也要特别注意，一旦抓住，绝不姑息。”

等杨利民的事说完，两人走到楼下的草坪上，抽着烟，对视苦笑。

“我这手上才几个人啊？分成两班倒，就这样都累的够呛，很多地方照看不到。”林虎吐了一口烟，对着何雨梁埋怨道。

“杨厂长说的很对，你还是赶紧打报告要人吧！要真出了啥事，打板子可就在咱们两人屁股上。”

何雨梁认为杨厂长的担心完全很合理，现在的轧钢厂围墙很低，还很久没有维修，加上隔壁还有工地，人员杂乱，就跟个筛子一样。

顺点东西出去，可不要太容易。