王基志当晚赶到王安石家里，展示了那张照片。

王安石当时就懵了：“他们这是什么意思？有产品了不是该保密嘛，干嘛请我们去看？”

王基志隐隐约约猜到了什么：“他们本来是想放在时通生产的，结果被王老大给摆了一道，估计是想自己干了！”

“嘶……”

王安石倒吸一口凉气：“走，去找李玉竹，一定要去看！”

面对东方科技主动抛来的橄榄枝，三个人只要不傻自然要接住。

就算最后没有跳槽，起码也在东方科技挂个号，给自己留条后路。

他们更想亲眼看到东方打印机，确定这件产品是不是进口组装货！

另外他们三个人都反对王润难的决定，认为背叛东方科技是好了伤疤忘了疼。

上一次差点被东方科技坑到跳楼，这一次怎么可能有好下场？

整个中关村都知道，时通公司是靠着东方科技扶持才发展起来的。

现在忘恩负义背叛了东方科技，以后谁还敢和时通公司合作？

他们三个人虽然不满，但是创业七人组其他三人都支持王润难。

这种情况下王安石三人内心萌生了退意！

这已经不是他们为之奋斗的企业，更不是为之奋斗的理想！

在东方科技的安排下，他们拿到了通关手续，周末坐上了飞往香港的航班。

来到东方科技研究所后，吴梦云亲自带着他们参观研究所的研发产品。

在新产品展示大厅里，王基志三个人都傻了，简直不敢相信自己的眼睛。

从来没有听说过的新产品，一件件就摆在展柜里。

不时有各个部门的研究员，前来参考取经。

他们步履匆匆，看到吴梦云这个老大也仅仅是点头示意。

吴梦云同样微笑点头回应，什么话都没有说。

这就是东方科技的内部文化，各人只需要完成项目，不需要搞人际关系。

哪怕见到吴梦云这个老大，也仅仅点头示意即可！

曾经有研究员陪着吴梦云献殷勤，结果被吴梦云一顿训斥：“公司请你们来是搞研究的，不是陪领导聊天的，那是秘书干的活！”

经过一通整治后，东方科技完全摒弃了人际关系。

什么先做人再做事，吃亏是福，在东方科技研究院都是被严厉批判的行为！

东方科技研究院只看研发成果，不看关系！

谁的研发成果被领导霸占，或者名字被排在后面的话，都可以向集团总经办投诉。

一旦查实所有参与人员全部撤职查办，至少扣除当年奖金。

三年之内禁止升职，只能做最低级的研究员！

王基志很是欣赏这样的科研模式，眼中充满了羡慕。

他在国内冶金研究所搞出了那么多成绩，结果还是郁郁不得志，始终只是个底层研究员。

连申请搞个挂靠公司都不批准，转职到时通公司同样不答应。

总之就是用不着你，也不给你出去发挥的机会！

领导们天天挂在嘴边的一句话，要做事先做人。

你得把领导哄高兴了，利益大头让领导拿了，他们才会支持你做事。

真正搞技术的人有几个喜欢钻营人际关系的？

最后王基志强行去了时通公司，成了中关村高管中被开除公职的第一人！

当他来到打印机专区，整个人都傻了。